面接
2005年12月1日社長さんとの面接があった。
2・3年のうちに子供を産むつもりがあるのか。
来年はどの学年を希望するのか。
研究会は何を希望するのか。
という質問と、
子育てを優先するのがいい。
この職場にこだわる必要はない。
という助言と、
教材研究をもっとまめにしなさい。
もっと細かく動きなさい。
という指摘。
なんだか見放されてる気がしなくもないが、
夫に言わせると、
「そこで割り切れないプライドの高さがあなたの辛いとこだよね」
だそうだ。
「だって今のところがあなたに合うわけがないし」
だそうだ。
確かにまあそうなんだけれど、
使えないって思われてるのはやっぱり悔しいじゃんか。
だからって、使えるって思われるように頑張るのなんて、
まっぴらゴメンなんだけどさ。
子どものために、やった方がいいことはちゃんとやろうと思った。
それだけ。
2・3年のうちに子供を産むつもりがあるのか。
来年はどの学年を希望するのか。
研究会は何を希望するのか。
という質問と、
子育てを優先するのがいい。
この職場にこだわる必要はない。
という助言と、
教材研究をもっとまめにしなさい。
もっと細かく動きなさい。
という指摘。
なんだか見放されてる気がしなくもないが、
夫に言わせると、
「そこで割り切れないプライドの高さがあなたの辛いとこだよね」
だそうだ。
「だって今のところがあなたに合うわけがないし」
だそうだ。
確かにまあそうなんだけれど、
使えないって思われてるのはやっぱり悔しいじゃんか。
だからって、使えるって思われるように頑張るのなんて、
まっぴらゴメンなんだけどさ。
子どものために、やった方がいいことはちゃんとやろうと思った。
それだけ。
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